拿破仑说过,不想当将军的士兵都不是好士。在直销系统中,很多做到一定级别的高级直销员与一部分初级直销员,在小有成就的时候,就开始怀疑直销系统,不愿意继续做直销系统开发的追随者,想自己来创造一个系统,以便更淋漓尽致地发挥自己的才智这种想法不仅是错误的,同时也是对团队极具杀伤力的。

既然直销是一门生意,很多成功者都是追随系统而获得成功的,为什么还有人就是要去自己创建系统、去走弯路呢?想缔造系统的这些梦想家们,你们仔细想想,一个成功的系统是经过无数人在无数次失败的基础上总结出的成功经验,这些系统在长期的运作中已经很成熟、很稳定。而你花费很多时间建造出的系统,在运作中还要经得起检验。就算你有为此耗费时间的决心,但市场却不会因为你要停下来创造系统而怠慢了自己前进的脚步。当你的系统成型了、成熟了,你会发现你失去的是本该属于你的庞大市场和众多团队成员。

追随系统是为了个人成长,利用系统是为了市场倍增。

加入没有直销系统的直销公司,会不会成功?这个问题使很多直销员陷入迷茫的境地。其实,没有系统并不可怕,只要产品好,自身有坚持度,舍得付出,最终一样可以成功,不过是时间早晚的问题。一些新兴的公司、新组建的团队,一定会在实际运作中,结合公司文化、产品特点,慢慢形成自己的系统。系统从无到有是一个自发的过程,在实际运作中,好的团队领导人都会向系统运作的成功者大量学习,最后逐渐形成自己的系统。

没有系统并不影响你从事这个生意,事实上在实际运作中,一个好的团队自觉不自觉地都会形成一套方法和模式,只不过很多团队领导人没有给自己的团队和运作模式起个名称、下个定义罢了。